Resurse Umane intre Pasiune si Job
Din 31 August 2022 pana in 27 Ianuarie 2023, dl. presedinte Iohannis a semnat 390 Decrete prezidentiale de eliberare din functie ca urmare a pensionarii, pentru procurori si judecatori
Baza de Date Coduri COR 2023 contine toate ocupatiile din Romania si poate fi interogata prin campul Search.
Cei interesati de PDF pot descarca gratuit Coduri COR 2023 PDF
Sa indexezi o pensie de 1100 Lei cu doar 12.5% in ideea sa ii iei 41 de lei care i s-ar fi cuvenit pentru acoperirea Inflatiei de 16.4% (pe care tot tu ai provocat-o) si sa lasi Pensionarul sa traiasca tot anul 2023 cu 1238 Lei pe luna stiind ca va avea de infruntat o Inflatie suplimentara cuprinsa intre 15% si 11% (de care tot tu esti vinovat), este nemernicie curata.
Veste buna: Numarul de Pensionari scade: -245.821 persoane in DEC. 2022 vs. DEC. 2015, respectiv -301.850 persoane in NOV.2022 vs. DEC. 2015.
Vestea rea:
Rezervele de Scadere se epuizeaza rapid.
Valurile imense de Pensionare ale „Decreteilor” vor creste nesustenabil Numarul de Pensionari. Iar Depopularea prin Emigrare si Spor Natural Negativ, amplificata de o Distributie Catastrofala pe Varste a Populatiei, nu ajuta.
Solutie: Singura scapare este sa punem presiune pe politicienii incompetenti si prosti de-a dreptul sa renunte la interesele lor de clan si sa lucreze in folosul societatii.
A) 1.504 Miliarde Euro Costuri suportate de la Bugetul de Stat din NOV.2015 pana in DEC. 2022 pentru a compensa partea de Necontributivitate (cifra NU include MApN+MAI+SRI);
B) 201.820 Pensionari Speciali la 31.12.2021 (+ 44.107 fata de 31.12.2015);
C) 21.333 Lei Pensia Speciala medie din DEC.2022 pentru Procurori si Judecatori, comparativ cu 1.739 Lei Pensia medie din Sistemul Public.
In NOV.2022, Nr. de bugetari a crescut cu +92.786 fata de DEC.2015 si cu +24.680 persoane fata de SEPT. 2022. Cresterea NOV.2022 v. SEPT. 2022 dovedeste incompetenta de legiferare si dispretul guvernului fata de propriile reguli. Practic, ei calca in picioare OUG 80/2022 publicata in MOR 593/17.06.2022 prin care suspendau temporar angajarile la stat in perioada 1.07-31.12.2022 (cu exceptia posturilor unice)
In Era Digitalizarii si Inteligentei Artificiale, Coeficientul de Inteligenta (IQ) se dovedeste insuficient. Companiile mizeaza pe sinergia dintre Inteligenta Emotionala (EI) si IQ-ul Candidatilor care le bat la Porti, dar si a Angajatilor cu Palarie si Pantofi care le calca zilnic pragul.
Dimitrie Gusti, acest Napoleon Bonaparte al ştiinţelor sociale româneşti, a trăit o viaţă dedicată exclusiv misiunii asumate şi a sfârşit exilat din cauză că regimul comunist impus de marele prieten de la est, ştia deja calea pe care trebuie să meargă poporul român spre progres şi prosperitate.
O lectie de comunicare, respect, responsabilitate, solidaritate si empatie pe care va incurajez sa o parcurgeti.
Impunerea CASS 10% asupra pensiilor > de 4000 de Lei diminueaza cresterea neta a acestora si anuleaza Beneficiul Punctajului mai Mare Obtinut dintr-o Contributivitate Mai Mare
Coduri COR 2022 ofera 2 modalitati de lucru: cautare pe site intr-o Baza Interactiva de Date sau descarcarea formatului PDF pe laptopul dvs.
Această libertate a celorlalţi, pe care o înţelegem şi nu suntem de acord să fie îngrădită, ne-a convins şi pe noi să o exercităm pe a noastră
Fiti incurajat(a) sa intelegeti Realitatile Paralele Construite de cei „Alesi” (Ei versus Ceilalti) pe fondul Lipsei de Reactie a Societatii.
Am hotărât ca în această a II-a parte să ne limităm la prezentarea culturilor care se consideră că au început să se formeze în neoliticul dezvoltat (târziu) chiar dacă ele şi-au definitivat particularităţile în epoca următoare şi anume în eneoliticul timpuriu.
Mijloacele de comunicare în masă actuale au dat acces nelimitat visătorilor la transmiterea propriilor viziuni asupra trecutului şi viitorului omenirii, ducând tot mai des la coruperea cititorilor de la interpretarea ştiinţifică a izvoarelor istorice.
Reforma propusa de ministrul Muncii prin PNRR se regaseste sub Componenta III.1 Reforme Fiscale si Reforma sistemului de Pensii.
Instrumentul va ajuta sa identificati care sunt Domeniile dvs. de Interes si Joburile asociate in care, potrivit intuitiei, ati putea sa excelati profesional.
Sunteti predispus(a) la Erori cand desfasurati activitati solicitante si monotone care necesita atentie la detalii si focusare de durata?
Jobul ne ocupa 1/3 din viata de adult si ne influenteaza semnificativ celelalte 2/3. De aceea este esential sa avem un Job Potrivit. Cum stau lucrurile in cazul dvs?
Daca doriti sa deveniti specialist / manager cu Scaun si Drept de Vot in propria Echipa, incercati versiunea 2021 a cursului Elaborarea Fisei Postului
Invatati gratuit CUM sa dezvoltati un instrument profesionist de Evaluare a Performantei Angajatilor.
Puncte Tari, Puncte Slabe, Prioritati de Dezvoltare HR? Descoperiti-le evaluand 130 de Afirmatii incluse in Instrumentul online de auditare HR!
Sistem online de dezvoltare OOO: Oricand este posibil (la orice ora din zi si din noapte), Oriunde exista o conexiune la net (acasa, in pauza la job, in vacanta, in orice loc acoperit wireless), in Orice cantitate (sunteti dispus/a la un moment-dat)
Pentru a contribui la dezvoltarea Oamenilor de HR, incepand cu 1 Aprilie 2022 oferim zilnic o Autoevaluare gratuita pe Harta de Competente HR, editia 2022
Codul Muncii, COR, Noutati de Legislatia Muncii, Resurse Umane, SSM si Asigurari Sociale. Cautati dupa cuvinte cheie si descarcati gratuit Legislatia de Resurse Umane 2022.
In 5.01.2023 Ministerul Muncii a pus in transparenta decizionala pe site-ul sau un Proiect de Ordin pentru modificarea si completarea Clasificarii ocupatiilor din Romania – nivel de ocupatie (sase caractere).
COR 2023 ofera Lista completa si actualizata a ocupatiilor din Romania.
Interogati sau ordonati dupa codul COR sau denumirea ocupatiei.
Cei interesati de PDF pot descarca gratuit COR 2023 PDF
Legislatie Resurse Umane 2023: noutati de legislatia muncii, SSM si Asigurari Sociale. Cauta dupa cuvinte cheie si descarca gratuit.
Lista Standardelor ocupationale 2014 – 2023 poate fi consultata AICI
In MOR 1208/16.12.2022 a fost publicat Ordinul comun ME/MMSS 6250/2156/2022 pentru aprobarea Metodologiei de elaborare, validare, aprobare si gestionare a standardelor ocupationale. Ordinul intra in vigoare in 16.06.2023, data la care se abroga vechiul Ordin ME/MMJS 3712/1721/2018 publicat in MOR 480/11.06.2018, cu modificarile ulterioare
CASS pentru pensiile mai mari de 4000 Lei este neconstitutionala. PSD a initiat jecmanirea pensiilor contributive in anul 2022 prin ministrii Budai & Caciu. Ce suma trebuie sa primiti inapoi pentru anul 2022?
Legea 351/2022 recunoaste noi locuri de munca cu conditii speciale*) si asimileaza stagiului de cotizare in conditii speciale de munca, perioada anterioara datei de 1.04.2001 in care salariatii au desfasurat activitatile nou introduse incadrate conform legislatiei de atunci in grupa I de munca
Contingentul de lucratori straini nou admisi pe piata fortei de munca pentru anul 2023 este de 100.000 de lucratori.
Descarcati gratuit Noul model-cadru de Contract Individual de Munca reglementat prin Ordinul MMSS 2171/2022 (MOR 1180 / 9.12.2022)
Managementul HR de azi pentru Performanta de maine.
Editorial de Legislatie HRLegislatia Muncii pe intelesul dvs.
Legislatie Actualizata Resurse UmaneDescarcati gratuit Legislatia HR 2023.
Statistici care ne influenteaza ViataIntelegeti Realitatile Construite de „cei Alesi” pe fondul Lipsei Noastre de Reactie.
Tool de Orientare in CarieraInstrument bazat pe Intuitia dvs.
Ecosistem de dezvoltare personala si profesionala care te ajuta sa te cunosti mai bine si sa duci o viata mai implinita.
ULTIMELE COMENTARII