Pentru cresterea Obiectivitatii procesului de Evaluare, Obiectivelor SMART li se asociaza Scale de Realizare care contin niveluri predefinite de realizare, agreate de Angajat si Manager
Teorie si Practica in Resurse Umane
www.rauflorin.ro : Resurse Umane intre Pasiune si Job
ULTIMELE COMENTARII